В России собираются с 1 июля увеличить минимальный размер оплаты труда до 7500 рублей. Соответствующий проект правительства сейчас рассматривается в Госдуме. Напомним, сейчас МРОТ составляет 6204 рубля. По словам челнинских специалистов, повышение «минималки» на 20% почти не изменит размер федеральных пособий, но обяжет работодателей платить больше низкоквалифицированным работникам.
«Мы пока не занимались подсчетами будущих выплат, связанных с МРОТ, - комментирует заведующая отделением №1 Центра материальной помощи в городе Набережные Челны Елена Крошечкина. - Скорее всего последуют небольшие изменения, касающиеся субсидии на оплату жилого помещения. Увеличение МРОТ может принести гораздо больше пользы государству - в виде взносов по пенсионным отчислениям, налогам и штрафам». Выходит, нагрузка увеличится на работодателей, некоторые из которых не стесняются на ярмарках вакансий Центра занятости предлагать работникам зарплату на уровне МРОТ.
- Таких предложений у нас хватает. И некоторые горожане солидного возраста соглашаются на эти вакансии, - рассказывает начальник отдела по работе с работодателями Центра занятости города Набережные Челны Римма Сабирова. - «Минималку» предлагают в основном бюджетные организации. К примеру, некоторые пожилые женщины устраиваются работать уборщицами в детские сады. Безработную молодежь такими зарплатами однозначно не заинтересовать.
«На размер штрафов увеличение МРОТ не повлияет, так как при расчете денежных наказаний применяется фиксированная сумма в размере 100 рублей, и ее менять пока не собираются, - объясняет председатель коллегии адвокатов «Камский юридический центр» Казым Зейналов. - То есть один МРОТ для штрафов равен 100 рублям. И если к вам применили наказание в 10-кратном размере МРОТ, это означает, что платить придется 1000 рублей, а не 75 тысяч (при сумме 7500 рублей). Ранее различные административные правонарушения наказывались штрафами, величина которых была непосредственно привязана к минимальному размеру оплаты труда, но от таких начислений в стране уже давно отказались. К тому же, сумма административного штрафа для граждан не может превышать 5000 рублей.
Не стоит забывать, что зарплата не может быть меньше «минимума» только в том случае, если человек отработал полный рабочий месяц. Если кто-то трудился неполный месяц, то размер его жалованья может составить ниже МРОТ».
Специалисты городского управления социальной защиты напоминают, что сумма больничных или декретных не может быть меньше МРОТ. И для расчета минимального размера пособия нужно взять тот размер МРОТ, который был установлен на день заболевания или ухода в декрет. Если заработок работника окажется меньше, то пособие выплатят, исходя из «минималки».
В эти же дни стало известно об увеличении минимальной зарплаты в Великобритании - до 10 долларов. В час. Таковы контрасты наших экономик...