В «бой» идут «старики»
Если ситуация с обеспечением педагогических кадров не изменится, то через 10-20 лет в челнинских школах, детских садах и учреждениях дополнительного образования практически некому будет работать. Сегодня там трудятся 7436 педагогов: до 30 лет - 1510, от 31 до 40 - 1711, от 41 до 50 - 2219, от 50 до 60-1731, старше 60 - 264. Нынче в школах, по словам начальника отдела организационно-педагогического обеспечения Розы Хакимовой, проблем с кадрами нет - многие учителя взяли по 1,5 ставки. А вот в дошкольных учреждениях, где самое большое количество работников предпенсионного и пенсионного возраста, не хватает около 80 воспитателей.
Создавшуюся проблему в управлении образования решают с основным «поставщиком» педкадров - Набережночелнинским институтом социально-педагогических технологий (НГПИ). «Последний выпуск, - рассказывает первый проректор по научной деятельности Дамир Гильманов, - уже в феврале начал знакомиться с будущими учениками, коллективом. Студентам понравилось, как их встретили. Нынче в школы пошли работать 295 человек, чуть больше, чем в прошлом году. Надеемся, что им достанутся послушные классы. К сожалению, молодым нередко «вручают» самых шумных и неуправляемых учеников. И это является одной из причин ежегодного оттока - около 10 процентов - молодых специалистов.
Ирина СИВКОВА.